ユーコープ労働組合
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2022年秋闘 第2回団交を行いました 
秋闘ユーコープ第2回団体交渉を行いました。
労組側が40名、理事会側8名参加しました。
約2時間、4つの項目について交渉しました。
①コロナ禍における来年度有給休暇付与算定の救済
②70歳までの継続雇用
③生理休暇の取得率向上と全雇用身分での有給保障日数の統一
④不払い・サービス労働根絶
秋闘第2回団体交渉開催報告(PDFファイル)
ファイル閲覧にはパスワードが必要です。パスワードは機関誌さんらいずに掲載しています。

労組側が40名、理事会側8名参加しました。
約2時間、4つの項目について交渉しました。
①コロナ禍における来年度有給休暇付与算定の救済
②70歳までの継続雇用
③生理休暇の取得率向上と全雇用身分での有給保障日数の統一
④不払い・サービス労働根絶
秋闘第2回団体交渉開催報告(PDFファイル)
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